Sistema de Gestión Académica BOLSA DE TRABAJO – Edutiva ERP

Permite realizar la inserción laboral y seguimiento de los alumnos y egresados que accedieron a una oferta laboral mediante la bolsa de trabajo.

Realiza la gestión de postulantes y de las empresas interesadas en captar alumnos o egresados para una oferta laboral, ofrece una base de datos de ofertas laborales la cual es alimentada por las empresas, permite el seguimiento de la oferta laboral ofrecida tanto por parte de la empresa como por parte de los postulantes seleccionados.

• Permite tanto a los alumnos como egresados buscar ofertas laborales en la base de datos de la institución.
• La institución promueve que las empresas registren directamente sus ofertas laborales las cuales quedan a disposición de los alumnos en la intranet.
• Se realiza el seguimiento de los alumnos y/o egresados admitidos solicitando sus testimonios del trabajo desempeñado.
• Se solicita a las empresas que evalúen el trabajo de las personas seleccionadas.

• Permite el registrar el curriculum vitae del alumno.
• Permite al anunciante seleccionar un nombre de usuario y contraseña para acceder a la bolsa de trabajo como empresa.
• Envía un E-Mail al responsable de la bolsa de trabajo cuando se realice el registro de un nuevo anunciante.
• Permite aprobar al anunciante registrado previa verificación de la información registrada, la aprobación será comunicada via E-Mail.
• Permite seleccionar y comunicar via E-Mail por el cual no se aprobó el registro de un anunciante.
• Permite realizar el registro de una oferta laboral estableciendo un periodo de vigencia.
• Permite a los alumnos o egresados postular a las ofertas laborales.
• Realiza la aprobación las postulaciones que se realizan a una oferta laboral con la finalidad de que cumplan con el perfil solicitado.
• Permite a las empresas revisar solo los curriculums vitaes de los postulantes.
• Permite a las empresas registrar una modalidad contraactual con el postulante en caso de que éste haya sido seleccionado para laborar en la empresa.
• Permite a la empresa registrar los resultados de la evaluación de los postulantes indicando los postulantes seleccionados.
• Permite seleccionar un conjunto de postulantes y enviarlos para cubrir la oferta laboral de la empresa.
• Registra el testimonio del postulante seleccionado indicando un resumen.
• Permite al postulante seleccionado informar luego de un periodo como se desarrolla su labor en la empresa y las observaciones que crea conveniente.
• Registra en un campo el informe de la empresa en relación al desempeño del postulante que ha sido seleccionado luego de un periodo de tiempo.
• Presenta una alerta de actualización de curriculums vitaes que no hayan sido actualizado en 6 meses.
• Envía alertas sobre las últimas ofertas de trabajo via E-Mail para alumnos.